羡慕正常发薪被开除，这下全国人民都知道了

这事听起来很荒唐，上班干活发按时工资不是很正常的事吗？难道老板不发工资还有理了不成？自己不按时发工资，员工羡慕一下别人还不行呀？竟然还能理直气壮地为这事开除员工。这老板人脸皮厚而且很无耻的也没谁了！


河南商丘，一个女子在朋友圈发“羡慕人家工资按时发”，被领导看到后直接开除了，甚至连在朋友圈评论“我也羡慕”的同事也被一同开除。公司甚至还发通报称：因为医务人员私自在朋友圈乱发，对公司造成极其恶劣的影响，工资结

清，予以开除。

要说这老板也真不懂法律呀，《劳动法》明文规定：工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。”这几年，各地的劳动监察部门也一直在行使责任，纠正了很多企业的不正当行为。

领导认为拖欠工资属于公司正常现象，并认为员工发朋友圈内容，没有集体性和凝聚力。

这话听起来真的相当荒唐。作为一个单位，员工按照要求完成工作，单位也应该按时发放工资。怎么听这话老板不发按时工资还有理了？

一个单位的集体性和凝聚力难道是员工发朋友圈造成的吗？集体性和凝聚力是一个单位的企业文化，一个连工资都不能按时发的单位，还谈什么集体性和凝聚力、

能把自己的违法行为说得这么清新脱俗的也没有谁了。不发工资和员工谈工作态度就是耍流氓。

话说回来，这位领导现在会不会后悔自己辞退这两名员工的决定呢？

员工在朋友圈发布羡慕别人按时发工资的动态，本来只是一件小得不能再小的事情。

结果现在闹得满城风雨，还真应了这位领导的话：对公司造成了极其恶劣的影响…

到底是员工这条动态对公司造成了极其恶劣的影响，还是领导的做法对公司造成了极其恶劣的影响呢？